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La CFE-CGC dénonce une mesure « injuste » visant les salariés


Le syndicat s’insurge contre la suppression de deux jours fériés, qualifiant cette décision de déséquilibrée en faveur des employeurs.
La proposition gouvernementale de supprimer deux jours fériés dans le cadre du budget 2026 suscite une vive opposition parmi les organisations syndicales. La CFE-CGC, en particulier, a exprimé son désaccord avec fermeté, estimant que cette mesure pénaliserait directement les salariés sans contrepartie équitable. Selon le syndicat, le gouvernement entend ainsi réaliser des économies substantielles, mais au détriment des travailleurs.
Le président de la CFE-CGC a pointé du doigt ce qu’il considère comme un déséquilibre flagrant. Les salariés mensualisés et les agents publics ne bénéficieraient d’aucune compensation financière pour ces deux jours supprimés, ce qui représenterait une perte significative pour leurs revenus. Il a souligné que cette décision avantagerait à la fois l’État et le patronat, tandis que les employés en supporteraient seuls le coût.
Les réactions syndicales ne se limitent pas à des déclarations. Plusieurs organisations, dont la CGT, la CFDT, Force ouvrière et la CFTC, ont annoncé leur intention de se mobiliser contre ce qu’elles perçoivent comme une attaque contre les droits des travailleurs. Une pétition, déjà signée par plusieurs centaines de milliers de personnes, a été lancée pour manifester le rejet de ces mesures.
Parallèlement, les syndicats préparent une réponse coordonnée, avec des actions prévues dans les prochaines semaines. Ils contestent notamment l’argument selon lequel cette réforme serait nécessaire pour renforcer la compétitivité économique, jugeant qu’elle aggraverait les inégalités sans garantie d’amélioration des conditions de travail.
Cette polémique s’inscrit dans un contexte plus large de tensions autour des réformes sociales et fiscales, où les partenaires sociaux expriment régulièrement leur méfiance face aux orientations gouvernementales. Les prochaines semaines s’annoncent donc déterminantes pour l’issue de ce dossier.





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