Sciences Po Paris ajuste ses tarifs et rémunérations dirigeantes

_**L’établissement a entériné une légère augmentation des droits de scolarité pour 2026-2027, ainsi qu’une revalorisation des traitements de sa direction, des mesures qui suscitent des critiques de la part des organisations étudiantes.**_

Les instances de Sciences Po Paris ont acté une modification de ses paramètres financiers. Lors d’une récente séance, le conseil d’administration de la Fondation nationale des sciences politiques a validé une progression des frais de scolarité pour l’année universitaire 2026-2027. Cette hausse, limitée à 1,25%, intervient après une année de stabilité tarifaire. L’école précise que cette décision s’inscrit dans une politique visant à ne pas faire reposer son financement principalement sur les contributions des étudiants.

Cette orientation n’a pas convaincu les représentants étudiants. Plusieurs syndicats, dont l’Unef et l’Union étudiante, ont exprimé leur désaccord, qualifiant cette mesure d’inacceptable et d’inéquitable. Ils rappellent que, selon un rapport de la Cour des comptes publié au printemps, les droits d’inscription ont déjà connu des augmentations significatives au cours des dernières années.

Parallèlement, le conseil a approuvé une revalorisation des rémunérations des principales responsables de l’institution. La présidente de la FNSP et le directeur de Sciences Po verront leurs traitements respectifs augmenter de 2,75% et 2,5%. Ces salaires étaient gelés depuis plus d’une décennie. Le dispositif comprend également le maintien d’une part variable pour le directeur, pouvant atteindre jusqu’à 25% de sa rémunération fixe, et dont le versement effectif sera conditionné à l’atteinte d’objectifs spécifiques.

Ces décisions concernant les rémunérations ont également été contestées. Les organisations étudiantes estiment que, dans un contexte de renchérissement du coût des études, de telles augmentations ne constituent ni une nécessité, ni une priorité, et appellent à une exemplarité budgétaire.